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四川慧上岸教育咨询有限公司莅临我校开展专场招聘宣讲会
时间:2025-12-17浏览次数: 379

为搭建校企人才对接桥梁,助力我校学子明晰就业方向、把握就业机遇,11月11日下午,四川慧上岸教育咨询有限公司专场招聘宣讲会在我校第二教学楼二阶梯教室顺利举行。该公司人力资源部负责人及核心业务骨干担任主讲,各学院对教育行业及相关岗位感兴趣的百余名学子到场参与,现场气氛热烈。

 

宣讲伊始,四川慧上岸教育咨询有限公司人力资源部李经理首先向在场学生介绍了企业的发展历程、核心业务与行业优势。据介绍,四川慧上岸教育咨询有限公司深耕教育咨询领域多年,专注于为学子提供个性化的升学指导、职业规划及技能提升服务,凭借专业的师资团队、完善的服务体系在行业内积累了良好口碑,目前业务规模正持续拓展,亟需吸纳一批优秀人才加入。李经理表示,此次走进校园,既是为企业发展注入新鲜血液,也是希望能与高校携手,为有志于投身教育行业的学子提供优质的职业发展平台。

 

在学子最为关注的岗位信息环节,公司负责人详细解读了本次招聘的核心岗位及任职要求。此次宣讲面向我校学子开放课程顾问、财务、学管老师、储备校区主管四大类岗位,覆盖不同专业背景的就业需求。其中,课程顾问岗位侧重考察沟通表达能力与教育行业热情,需协助客户明确学习需求并匹配合适的课程方案;财务岗位要求具备扎实的专业知识,负责企业日常账务处理、财务核算等工作;学管老师则需承担学生学习过程的跟踪与管理,保障教学服务质量;储备校区主管作为企业重点培养的管理人才,要求具备较强的统筹规划、团队协作能力,未来将向校区管理岗位定向发展。针对每类岗位,公司负责人都明确了薪资福利、晋升路径及培训体系,让学子对岗位发展前景有了清晰认知。

 

宣讲会后的互动答疑环节,学子们踊跃提问,围绕岗位实习安排、跨专业应聘优势、企业培训内容等问题与企业代表深入交流。“非教育专业学生应聘课程顾问岗位是否有竞争力?”“储备校区主管的培养周期大概多久?”面对学子们的疑问,企业代表逐一耐心解答,结合实际案例分析不同岗位的能力需求,为学子们提供针对性的求职建议。现场还设置了简历投递专区,不少学子结合自身专业及职业规划,现场提交了简历,部分学子与企业负责人达成初步沟通意向。

“这次宣讲会让我对教育咨询行业的岗位有了更具体的了解,尤其是储备校区主管岗位的发展路径,和我的职业规划很契合。”现场一名管理学院的学生说道。我校就业指导中心相关负责人表示,后续学校将持续联动优质企业开展各类招聘活动,丰富就业信息渠道,为学子提供全方位的就业指导服务,助力每一位学子找到心仪的工作。

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